3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vorgesetzte besser aussuchen! (viele sind ungeeignet)
Soft skills beachten!
Technische Projekte von Fachleuten und nicht nur von Kaufleuten vorbereiten und betreuen!
Eigene qualifizierte Mitarbeiter bringen mehr als viele preiswerte Fremdfirmen!
Qualität kommt besser aus den eigenen Reihen!
unter den Fachkollegen gut. Mit den Vorgesetzten unmöglich!
unnötiger Zeitdruck durch Vorgesetzte !
Falsche Terminzusagen werden nach unten weitergereicht.
Mehrarbeitsstunden normal, werden weder anerkannt noch irgendwie belohnt.
zu wenig Platz in Ing-Büros
unter direkten Kollegen ok. Von Vorgesetzten mangelhaft!
sehr vielfältige interessante Aufgaben, wenn sie zeitlich und fachlich vom Vorgesetzten weitergegeben werden.
unsoziale Lebensfremde Vorgesetzte. Karrieretypen die über Leichen gehen haben sich im letzten Jahr eingeschlichen. Echt arbeiten leider nur wenige dann aber 20-30 std pro Woche kostenlos freiwillig dazu.
Nasenfaktor ist hier das wichtigste !!!