2 Bewertungen von Bewerbern
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2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
- transparente Kommunikation zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Gerade im Bewerbungsprozess.
- Verbesserung sozialer Interaktion und Kommunikation sowie zwischenmenschlicher Beziehungen. Floskeln wie, "hierüber können wir keine weiteren Auskünfte" geben sind obsolet und nicht mehr zeitgemäß"