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Es gibt Bessere, aber auch deutlich schlechtere Arbeitgeber

2,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein hohes Sozialbewusstsein. Es muss schon sehr viel passieren damit man hier mit personellen Konsequenzen rechnen muss.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird gerne über Andere, auch hinter verschlossenen Türen, geredet.

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeiter mehr fördern auch wenn es keine sofortige Verbesserung zur Folge hat ist das Gefühl dass man geschätzt und gefördert wird nicht mit Gold aufzuwiegen.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmo ist sehr locker, besonders unter den Kollegen, wenn keine "großen Ohren" zuhören merkt man schnell dass man es mit sehr lieben Menschen zu tun hat. Im Obergeschoss muss man allerdings stets aufpassen was man sagt. Die Flüsterpost ins Büro der GL hört immer zu.

Kommunikation

Es werden Dinge beschlossen die einfach nicht kommuniziert werden, trotzdem wird dann davon ausgegangen das man Gedanken lesen kann.

Kollegenzusammenhalt

Im Erdgeschoss einmalig, selten so gute Kollegen gehabt.

Work-Life-Balance

Täglich von 8-17 Uhr, dafür Freitags früher Feierabend. Das ist schon sehr angenehm.

Vorgesetztenverhalten

Hier besteht dringender Nachholbedarf in Sachen Diskretion und Mitarbeiterumgang. Natürlich soll und muss man seine Mitarbeiter nicht ständig bauchpinseln, allerdings ist ein Widersprechen aus Prinzip oder ständiges Recht haben müssen sehr mühselig und frustrierend.

Interessante Aufgaben

Es stellt sich recht schnell eine gewisse Routine ein die nicht sonderlich spannend ist, allerdings wird das durch die doch sehr entspannte Atmosphäre ausgeglichen damit der Tag nicht all zu lang wird.

Gleichberechtigung

Im Prinzip ist hier nichts zu bemängeln, aber manchmal muss man schon wissen wie man bestimmte Aussagen zu nehmen hat. Gutmenschen dürften hier manchmal anecken.
Behandelt wird trotzdem jeder gleich.

Gehalt/Sozialleistungen

Der Verdienst ist eher unterdurchschnittlich und Gehaltsverhandlungen muss man schon sehr ausführlich planen um gegen die Finanzmauer anzukommen.
Vielleicht sollte man hier den Einsatz und das Herzblut mancher Kollegen mehr honorieren.

Karriere/Weiterbildung

Ein Weiterkommen ist eigentlich nur auf eine Art möglich. Sich nach anderen Optionen umsehen.


Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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