Tut euch ein Gefallen und sucht euch eine andere Firma
Verbesserungsvorschläge
Geschaftsführung und Personachef austauschen
Kollegenzusammenhalt
gibt es nur ohne Führungskräfte
Gehalt/Sozialleistungen
absolutes Minimum, teilweise heftiges Gehaltsgefälle im Unternehmen
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Ex-Epikureer,
schade, dass Du Deinem Ärger auf diese Art und Weise Luft gemacht hast.
Wir danken Dir trotzdem, dass Du dir die Zeit genommen hast, uns einen Einblick über deine persönliche Wahrnehmung in der Zeit bei Epikur Software & IT-Service GmbH & Co. KG zu geben.
Aus unserem Verständnis gehört zu einer offenen Kommunikationskultur im Unternehmen, dass man auch kritische Meinungen oder Positionen zu lässt. Aber auch hierfür gelten Regeln - dazu zählen unter anderem objektiv zu bewerten und das Gegenüber mit Respekt zu behandeln.
Wir wissen, dass wir nicht perfekt sind – auch in diesem herausfordernden Jahr haben wir daran gearbeitet uns weiter zu verbessern. Aber auch das konnten wir nur durch die aktive Beteiligung unserer Mitarbeiter gemeinsam im Team erreichen.
Wir hätten uns gewünscht, dass Du während deiner Zeit bei uns, den direkten Austausch mit uns gesucht hättest. Unsere Zielsetzung ist immer eine gemeinsame Lösung – soweit möglich – mit unseren Mitarbeitern zu finden.
Wir wünschen Dir für deine weitere persönliche und berufliche Zukunft viel Erfolg!
Viele Grüße