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EPS 
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GmbH
Bewertung

Siegen

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Der Mann muss unbedingt und besten sofort durch einen neuen ersetzt werden

1,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nur die Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Er kann mit Kritik nicht umgehen. wenn es ihm nicht gut geht, dann leiden alle. total selbstverliebt, launisch

Arbeitsatmosphäre

wird immer schlechter, liegt an dem neuen

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind noch die besten

Work-Life-Balance

nichts

Vorgesetztenverhalten

Der vorher da war hat die Firma noch leiten können, es lief. Aber jetzt unter dem neuen geht es der Firm von Jahr zu Jahr schlecht

Gehalt/Sozialleistungen

Kein 13. Gehalt, keine Lohnerhöhung, nichts wird angepasst, Hungerlohn. Leute kündigen

Image

Ganz schlecht durch den neuen, er wirtschaftet die Firma noch runter

Karriere/Weiterbildung

hier will man nicht Karriere machen, nicht unter solchen Zuständen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Andreas BlautGeschäftsführer

Sehr geehrter Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihr Feedback.
Leider ist es uns nicht wirklich ersichtlich, warum Sie zu dieser Bewertung kommen.

Trotz der wirklich schlechten Bewertung sind Sie aber scheinbar noch bei EPS im Unternehmen. Das freut uns natürlich sehr, dass es für Sie auch weiterhin der beste Kompromiss zu sein scheint. Denn sonst hätten Sie das Unternehmen ja bereits verlassen.

Wie jedem anderen Mitarbeiter bieten wir auch Ihnen an, sich an Ihren Team- oder Abteilungsleiter zu wenden, um Ihre Kritikpunkte mit Beispielen zu belegen und zu konkretisieren. Vielleicht habe Sie ja sogar Ideen, was man besser machen könnte.

Wir können Ihnen versichern, dass auch der „Neue“ sich Zeit für ein Gespräch nehmen wird und sehr großes Interesse hat zu erfahren, woher Ihre Unzufriedenheit kommt.

Ihr EPS Team

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