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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Chaotische Zustände
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplazangebot, Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Gleichberechtigung
Verbesserungsvorschläge
Hört auf die Angestellten
Arbeitsatmosphäre
Sehr undursichtig
Logisch nicht nachvollziehbare Entscheidungen werden getroffen ohne den jeweiligen Fachbereich zu Rate zu ziehen
Image
Viel Schein nach aussen
Work-Life-Balance
Beschwerde da man am Wochenende ohne vorherige Absprache oder Bereitschaftsvereinbarung nicht zur Verfügung steht
Karriere/Weiterbildung
Keinerlei Schulung wurde vom Manager freigegeben.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt für diejenigen die Verhandeln können.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Müll wird getrennt.
Kollegenzusammenhalt
Bei all dem Chaos hält man Abteilungs- und Gesellschaftsübergreifend zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
Keine älteren Kollegen vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Direkter Vorgesetzte top, Manager Flop.
(Stand zum Austritt, Manager vor Führungswechsel ebenfalls Top)
Arbeitsbedingungen
Management entscheidet über die Köpfe der Fachabteilung hinweg, obwohl Fachabteilung und deren Leitung das exakte Gegenteil angemahnt hatten.
Kommunikation
Kommunikation findet nur Top down statt
Gleichberechtigung
Ungleiche Behandlung, innerhalb einer Abteilung bekommen personen HomeOffice angeboten, während andere das Unternehmen verlassen (müssen) da 100% vor Ort gefordert wird.
Interessante Aufgaben
Aufgrund von chronischer Unterbesetzung findet man neue Technologien um den Arbeitsalltag zu bewältigen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird eps Holding durchschnittlich mit 1,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich eps Holding als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.