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Epta
Bewertung

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Führungskräfte ideen- und Konzeptlos

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Homeoffice

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ungleichbehandlung

Verbesserungsvorschläge

Nach Leistungsprinzip die Mitarbeiter beurteilen und fördern und fördern und nicht nach Beliebtheit. Mit der Väter Wirtschaft aufhören.

Arbeitsatmosphäre

Gewisse Führungskräfte fehlt es Mitarbeiterführung. Teilweise sehr harter Umgangston. Führungskräfte sind teilweise Konfliktscheu und meiden Auseinandersetzungen

Kommunikation

Kommunikation läuft nur über die Lieblinge der Vorgesetzten.

Kollegenzusammenhalt

Im großen und ganzen sehr gut

Work-Life-Balance

Fremdwort

Vorgesetztenverhalten

Konfliktscheu, ideen- Konzeptlos. Wissen selber nicht was in ihrer Abteilung abgeht. Ein Führungsstil ist nicht zu erkennen da jegliche Mitarbeiterführung nicht vorhanden ist. Man überlässt Teamsprecher die Führung der Mitarbeiter. Diese sind mehrheitlich damit überfordert da Sie weder die Ausbildung noch das benötigte Wissen dafür haben.

Gleichberechtigung

Fremdwort in dieser Firma

Umgang mit älteren Kollegen

Nichts negatives aufgefallen

Arbeitsbedingungen

Gut

Gehalt/Sozialleistungen

Wird mehr versprochen als gehalten.

Image

Scheinbar mittlerweile sehr achlecht

Karriere/Weiterbildung

Glaube ich kaum möglich.


Interessante Aufgaben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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