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Vorstellungsgespräche

87 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,5
Score-Details

87 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Alles TOP. Sehr hilfsbereit und bemüht

5,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei equal Personal in Stuttgart als Kauffrau Büromanagement beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Aus meiner Sicht ist alles super gelaufen. Herzlichen Dank!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Gute Betreuung des eigenen Bewerbungsprozesses.

4,9
Bewerber/inHat sich 2019 bei equal Personal in Stuttgart als Betriebswirt beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Stärken
  • Gründe für Wechsel, allgemeine Fragen zum Profil
  • Gehaltsvorstellung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr zu empfehlen! Äußerst nette, kompetente, offene und menschliche Betreuung.

5,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei equal personal GmbH & Co. KG als Konstruktionsmechaniker beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Alles gut so wie es ist!


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Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

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sehr seriöse Zeitarbeitsfirma, kann man nur weiter empfehlen

4,4
Bewerber/inHat sich 2019 bei equal personal GmbH & Co. KG in Schorndorf als Sachbearbeiterin im Vertrieb beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Stärken und Schwächen wurden in meinem Gespräch nicht direkt erfragt... das kommt eher im Gesprächsverlauf zur Erkenntnis, das wird sozusagen von dem Fachpersonal selbst herausgefunden und durch Abfrage mit dem Bewerber nochmal bestätigt.
  • kurze Beschreibung zum Lebenslauf, wohin möchte man nun und warum ?
  • Gründe für den Wechsel...

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Schnelle Zusage und kurze Entscheidungswege !

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei equal Personal in Stuttgart als Personalsachbearbeiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt nichts zu bemängeln.
Super vorbereitet auf das Vorstellungsgespräch, im ersten Durchlauf hat es geklappt! Zusage innerhalb kürzester Zeit und Vertragsunterschrift auch.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Perfekte Betreuung

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei equal personal GmbH & Co. KG als HR Sachbearbeiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bleibt wie Ihr seid!


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Der Mensch im Mittelpunkt

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei equal Personal in Stuttgart als Personalberaterin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

-


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Sehr kompetente Ansprechpartner

4,7
Bewerber/inHat sich 2017 bei equal personal GmbH & Co. KG in Schorndorf als Verkäuferin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwäche, Hobbies, Ziele, Wünsche
  • Fragen zum Lebenslauf, Wünsche, Gehaltsvorstellungen

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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Schrecklich mit einer Mischung von Inkompetenz ! Habe 4 Monaten lang keine Antwort bekommen .

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 bei equal personal GmbH & Co. KG beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Da es eine pure Enttäuschung für mich war werde ich kein Verbesserungsvorschlag für so eine erbärmliche Firma abgeben ! Ich habe Anfang Januar 2017 angerufen um mich zu informieren. Ich meinte , dass ich nach meinem Abi für 3 Monate reise und danach gerne anfangen würde zu arbeiten . Da meinten die inkompetenten Mitarbeiter , dass ich bitte nach meiner Reise mich bewerben soll.Gesagt getan. Nach der Reise habe ich mich beworben und kriege seit 4 Monaten keine Rückmeldung!


Zufriedenstellende Reaktion

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Ihre Bewertung. Ihre große Enttäuschung hat besonders mich als Geschäftsführerin sehr betroffen gemacht.
Ihre Bewertung für den Standort Mühlhausen im Täle können wir leider nicht nachvollziehen, da dies lediglich der Hauptsitz der GmbH ist. Wir möchten aber sehr gerne näheres erfahren (z.B. den genauen Standort der bewerteten Niederlassung), um so etwas in Zukunft zu vermeiden und ggf. unsere Unternehmensprozesse zu optimieren.
Daher würde ich es sehr schätzen, wenn Sie sich für eine Terminvereinbarung bei Sabrina Henn - Social Media HR Marketing - (shenn@equal-personal.de) melden, um in einem Direktgespräch mit mir alle Punkte vertraulich zu besprechen, die Ihnen auf dem Herzen liegen.

Bewerbunggespräch als Industriekaufmann

5,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei equal personal in Aalen als Industriekaufmann beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Bewerbungsfragen

  • Hobbys, Ziele, Freizeit, Gehaltsvorstellungen, Stärken
  • Gründe für Leerzeiten (Orientierungsphase)
  • PKW, Führerschein

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Angenehme Atmosphäre

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