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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unorganisiert und Rücksichtslos

2,7
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Equipment funktioniert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bei Konflikten wird nur auf eine Seite gehört, nämlich die die zuerst da war.
Auf Arbeits und Kündigungsrecht wird keine Rücksicht genommen und es folgen (rechtswidrige) Kündigungsdrohungen ohne vorherige Abmahnung oder persönliches Gespräch. "Reissleine" wird bei der ersten Möglichkeit gezogen statt wie angenommen bei der letzten.

Verbesserungsvorschläge

Beständige und qualifizierte Lehrkräfte anstellen. Offen mit einzustellenden Lehrkräften umgehen damit diese nicht 2 Wochen nach Vertragsbeginn wegen Intransparenz im Bewerbungsverfahren wieder kündigen.

Arbeitsatmosphäre

Kommt stets auf die Auszubildenden an.

Arbeitszeiten

8-15 Uhr, machbar.

Ausbildungsvergütung

Privatschule, keine Vergütung aber dafür auch Schulgeldbefreit.

Die Ausbilder

Wechseln alle 2 Wochen, kein beständiger Ansprechpartner bis auf die Standortleitung

Respekt

Bei Konflikten wird nur eine Seite beachtet, der der sich zuerst meldet ist unschuldig.


Karrierechancen

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

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