14 Bewertungen von Mitarbeitern
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Stets bemüht, den Anforderungen gerecht zu werden, die die Mitarbeiter so im Laufe der Jahre entwickelt
Wer Austausch zwischen den jeweiligen Abteilungen
Angenehm
Sehr gutes Image meiner Meinung nach
Ausgeglichen
Ausbaufähig
Angemessen
Immer auf dem neuesten Stand
Grüppchen gibt es in jeder Abteilung, aber im großen Ganzen gab es ein Zusammenhalt
All
Immer fair
Kannst du noch mal im Arbeitsleben
Hat regelmäßig stattgefunden
Nicht der Rede wert
Super Herausforderungen zumindest in meiner Abteilung
Gute Lösungen bei Problemen im Außendienst,jährliches Meetings.Gute Kommunikation, wöchentlich Berichte
Selbständuges Arbeiten
Zugehörigkeit und Stolz
Urlaub kann nach kurzer Absprache genommen werden
Sehr gute Zusammenarbeit
Gute Kommunikation auf Augenhöhe
Neuster technische Geräte
Flache Hierarchie
Gehälter sehr pünktlich, Gehaltserhöhung mit entsprechender Leistung
Korrektes Miteinander
Selbständiges Arbeiten
Arbeiten auf Augenhöhe, Wertschätzung das
Vielleicht mehr Meetings und vor allen mit Mitarbeitern aus alles Abteilungen , sodass sich jeder irgendwie mit Einbringen kann.
Die schafft man sich ja im Vertrieb selbst. Kunden waren meist sehr freundlich und haben sich über AD Besuche gefreut . Viel Reisetätigkeit, aber das weiss man ja vorher .
Bekanntes Produkt , bei Kunden kommt es in der Regel gut an.
Durch die vielen Übernachtungen ist da sicher auch Luft nach oben.
Wochenende und Feiertage frei. Mit rein paar mehr Heimattouren könnte man da sicher noch ein Stern mehr ergattern.
Da ist sicher Luft nach oben!
Absolut nichts zu meckern, sowohl die Kollegen und Kolleginnen im ID als auch im AD sind respektvoll miteinander umgegangen und haben. Es gab keine Neid oder Hate Kultur.
Würde ich als fair Beschreiben, zumindest was man außerhalb seiner AD Tätigkeit mitbekommt.
So ziemlich auf Augenhöhe und mit kurzen Entscheidungswegen.
Wie Überall sind gewünschte Ziele natürlich nicht immer am Kunden umzusetzen, aber da hält sich der kommunizierte Druck in Grenzen und man kann miteinander sprechen.
Die Fahrzeugflotte kann sicher etwas besser auf den Außendienst abgestimmt werden, aber sonst hat man alles was man braucht .
Da gibt es sicher noch etwas Luft nach oben.
Fragen werden zeitnah beantwortet, aber manche Dinge sind dann doch eher nebenbei Erfahren worden. Offenes Ohr für Weiterentwicklungen.
Transparent und fair
Ich denke hier werden keine Unterschiede gemacht, es arbeiten älter und jüngere sowie verschiedene Nationen im Betrieb .
Kann ich mich nicht beschweren, jeder Kunde hat seine Wehwehchen und durch den Service im Markt beschränkt sich die Arbeit halt nicht nur auf verkaufen.
Das Produkt
Es gibt nix gutes was ich über diesen Arbeitgeber sagen kann
Da kann man nix verbessern
Zu viele zucken
Die da oben interessiert nicht was die Mitarbeiter wollen bei einem Teammeeting wurde wortwörtlich gesagt mich interessiert das Privatleben von meinen Mitarbeiter nicht,
Die mitarbeiter werden noch nichtmal in die Hygiene geschult geschweige über HACCP aufgeklärt. Kaugummi auf dem Produktionsbänder das zum Thema Weiterbildung
Ich musste hoch pokern aber die anderen haben die A Karte gezogen
Sowas gibt es dort leider nicht.
Ist keine Arbeit für ältere Leute
Vorgesetzte sollten Mitarbeiter motivieren und wertschätzen das tut aber dort keiner.
Die gibt es nicht!
Gleichberechtigung kennt da keiner du bist die Marionette und wenn du nicht das tust was man will wirst du direkt aussortiert
Eher alles monoton, und es wird keinem was anständiges beigebracht.
Hohe Qualität Produkte / fairer Umgang
Das Produkt
kein Vertrauen und nur Kontrolle, keine Wertschätzung
mehr Vertrauen, mehr Wertschätzung
sehr negativ
nicht zu empfehlen
keine Möglichkeiten
kein Zusammenhalt / nur Mißtrauen
interessiert keinen
nur Mißtrauen / Kontrolle / keine Wertschätzung
nur Kontrolle / Mißtrauen / keine Wertschätzung
unterstes Limit
Alles. Es findet keine Wertschätzung statt
Kontrollzwang einstellen
Die Produktpalette
Es fehlt an Wertschätzung.
Ein guter Vorgesetzter überzeugt nicht durch Kontrolle sondern durch die Kunst, Menschen anzuleiten.
Das Produkt
So verdient kununu Geld.