Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

EriBo 
logistics 
e.K.
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Vorsicht ! Viel Stress, kein Lob und manchmal kein Geld. Bin demotiviert zu arbeiten. Ein freundlicher und dreister AG.

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlender Mut zur Sachlichkeit und Intervention bei Problemen die nicht der Fahrer verursacht hat.
Aufgesetzte Freundlichkeit.
Unehrlichkeit.

Arbeitsatmosphäre

Firma setzt sich für den Fahrer nicht ein, sondern steckt den "Kopf" in den Sand und meidet jede Konfrontation. Der Fehler liegt immer beim Fahrer.

Kommunikation

Unerwartete Anrufe / Umplanungen während der Fahrt. Versprechungen werden nicht eingehalten/vergessen.

Work-Life-Balance

Fehlende Fahrer - Urlaub geht nicht immer.

Vorgesetztenverhalten

Dreist. Obwohl viele Kunden mit meinem Fahren zufrieden waren (z.B. rückwärts durch mehrere Hallen - Stahl etc.) wurde ich nach fast 1 Jahr fristlos entlassen - zu Unrecht - wie das Arbeitsgericht entschieden hat.

Interessante Aufgaben

Der Fahrer ist universell.

Arbeitsbedingungen

Trucks von Charterway. Fahrzeug - Wechsel rel. selten, doch bei Wechsel oft verdreckt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wegen Planänderungen oft schlecht/ Fahrten ohne Ladung.

Gehalt/Sozialleistungen

Schlechte Zahlungsmoral. Trotz Versprechen meine Spesen nachzuzahlen, fehlen mir bis heute ca. 1500,-€. Das nenne ich Betrug.

Image

Fahrer unter sich sprachen nur von "Absprung-Rampe". Auch Kollegen wurde oft Geld im Verzug gezahlt, oder erst gar nach Anwalts-Androhung.

Karriere/Weiterbildung

Bei dieser Firma lohnt sich nicht persönlich einzusetzen. Habe z.B. einen Anfänger-Fahrer angelernt. Das Ergebnis steht oben. Von Lohnerhöhung sollte man gar nicht träumen.


Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden