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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unfaire Gehaltsverhandlungen trotz umfangreicher Berufserfahrung
Bewerber/inHat sich 2024 als Steuerassistentin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich hatte vor Kurzem ein Vorstellungsgespräch bei dieser Kanzlei. Mit 7 Jahren Berufserfahrung als Steuerassistentin habe ich eine angemessene Gehaltsvorstellung angegeben. Leider verliefen die Gehaltsverhandlungen äußerst unbefriedigend.
Die Kanzlei hat sehr stark verhandelt und meine Gehaltsvorstellung erheblich reduziert, sodass mir ein Gehalt angeboten wurde, das eher dem eines frischgebackenen Steuerfachangestellten entspricht. Dies ist angesichts meiner Berufserfahrung nicht angemessen. Ich hatte den Eindruck, dass die Kanzlei meine Erfahrung und Qualifikationen nicht ausreichend wertgeschätzt hat.
Es wäre wünschenswert, wenn Arbeitgeber die Berufserfahrung ihrer potenziellen Mitarbeiter stärker berücksichtigen und fairere Angebote machen würden. Ich hoffe, dass zukünftige Bewerber hier eine bessere Erfahrung machen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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