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Ernst-Abbe-Hochschule 
Jena
Bewertung

Mangel an Respekt zwischen Kollegen, keine Möglichkeiten die Prozessen zu vereinfachen, ständige "kommen-und-gegen"

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Verkehrsverbindung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bürokratie, kaum Kommunikation, manche Führung lässt dich denen Arbeit zu tun und danach sprechen über dich noch schlecht. Keine Übernahme möglich, Kollegen die, dich beleidigen oder anschreien. Kein wertschätzende Umgang vorhanden. Keine Klare Einarbeitung, um alles muss du selber kümmern ( Schlüssel holen - aber bei wem, Antrag stellen - aber bei wem....usw)

Verbesserungsvorschläge

Trennkultur von gehende Mitarbeiter zu verbessern.
Mehr unbefristete Verträge haben.
gute Mitarbeiter versuchen zu behalten und intern weiter leiten, statt neue Stelle umsonst auszuschreiben.

Arbeitsatmosphäre

Keine Betriebsklima. Jede tut was er tun muss und nicht mehr. Bei unbefristete Stelle wird nicht mehr getan als nötig, wozu den. Es wird doch schon nicht gekündigt

Kommunikation

Manche Dekane reagieren auf Mitarbeiter und denen Vorschläge zum Verbesserung nicht.

Kollegenzusammenhalt

Manche erlauben dich auf andere zu schreien oder persönlich zu beleidigen. Offene Diskussion auf Sachebene ist nicht möglich. Hinter Rücke wird oft schlecht gesprochen.

Work-Life-Balance

Telearbeit vorhanden, aber unter gewissen Möglichkeiten. Studium und Job ist nicht möglich zu vereinbaren, bzw. nicht erlaubt bei manchen Stellen.

Vorgesetztenverhalten

Niemand stellt dich anderen Kollegen vor, niemand kümmert um erste Woche. Du muss selber klar kommen. Keine Willkommenskultur. Bei Kindsgeburt wird sogar kein nettes Wort gesagt.

Interessante Aufgaben

Interessant, aber viel zu viel. Schaft man nicht in Arbeitszeit alles abzuarbeiten.

Arbeitsbedingungen

Im Büro ist zu viel Lärm , ganz besonders wenn eine Kollegin telefoniert. Schwer sich zu konzentrieren.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Licht Brent bei manchen zu jede Zeit. Wird viel geheizt, trotz Regelung es nicht zu tun

Gehalt/Sozialleistungen

Es könnte auch mehr bezahlt werden, aber sonst geht auch so.

Image

Ständige "kommen und gehen", qualifizierte Mitarbeiter werde nicht behalten.

Karriere/Weiterbildung

Kaum etwas. Angebote exestieren, aber nicht jede kann es bekommen. Internetbewerbungen bringen nichts,es wird sogar nicht berücksichtigen.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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