4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Erwin Paulat Kunststoff- und Metallwaren GmbH Bewertungen
Erwin
Paulat
Kunststoff-
und
Metallwaren
GmbH
Hatzenbühl
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Klein aber fein!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kleine Teams mit nette Kollegen. Zum Glück keine Akkordarbeit!
Image
Kleines produzierendes Unternehmen, das halt nicht so bekannt ist wie die Daimler, dafür fein.
Work-Life-Balance
Freitags war immer schon um 13:30 Uhr Feirabend, dann hat man auch was vom Wochenende. Arbeit war Einschichtig.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es, muss man halt ansprechen und wollen. Außer man braucht die Weiterbildung für seine Arbeit, dann bekommt man eben die Schulung oder den Staplerschein direkt.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, jeder kennt jeden und springt auch mal für den anderen ein.
Umgang mit älteren Kollegen
Gab keine Unterschied außer beim Gehalt.
Vorgesetztenverhalten
Normal, man muss halt seine Arbeit machen, dann ist alles gut.
Arbeitsbedingungen
Alles ist sehr gepflegt, darauf wir auch Wert gelegt wie z.B. bei Toiletten, Aufenthaltsräume, Maschinen, Werkzeug, eigentlich bei allem und es gibt kostelose Getränke für alle Mitarbeiter. Pausen kann man zwischendurch auch machen, so wie es eben passt.
Kommunikation
Recht offen, man kann auch mal über was privates quatschen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist abhängig von Leistung und Betriebszugehörigkeit, also ganz normal wie überall. Der Coronabonus für jeden Mitarbeiter war richtig fein, da es gar keinen direkten Kundenkontakt oder so gibt. Gibt auch jeden Monat einen Tankgutschein.
Gleichberechtigung
Ganz normal.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsrecihe Aufgaben. Man muss auch mal für den Kollegen einspringen können.
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Mittelmaß, macht wenig Spaß
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Umgebung fast im Wald, geräumige Arbeitsplätze, teilweise wirklich nette
Kollegen.
Und wer sich in die Kategorie der "Ja-Sager" einreiht und sich kompromisslos unterordnet und mit wenig Geld zufrieden ist, findet hier einen mittelmäßigen Arbeitsplatz.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Psychodruck, die Privatangelegenheiten, die mit der Firma vermischt werden, der Zwang zur Teilnahme an Veranstaltungen, was dann auch noch als gutes Betriebsklima gewertet wird.
Verbesserungsvorschläge
sich selbst kritisch hinterfragen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist größtenteils von Mißtrauen geprägt. Entweder
man passt sich an oder eben nicht. Im letzteren Fall steht man dann ganz
schnell am Pranger. Es wird erwartet, dass jeder alles macht. Büroangestellte arbeiten in der Verpackung, die Verpackungsmitarbeiter putzen die Firma und die Produktionsmitarbeiter streichen die Fassade oder kehren den Hof.
Work-Life-Balance
Auch hier nur zwei Sterne. Die alljährlichen Betriebsferien sind überholt und nicht mehr zeitgemäß. Durch Brückentage, Sommer- und Weihnachtsferien wird der "frei verfügbare" Urlaub auf ein Minimum begrenzt.
Die Betriebsfeste sind mehr oder weniger "Pflichtveranstaltungen", wer absagt, riskiert ewige Diskussionen.
Karriere/Weiterbildung
Nur ein Stern, Weiterbildungsmöglichkeiten oder Schulungen gibt es nicht und werden nicht angeboten. Schade. Es gibt genug Mitarbeiter mit dem entsprechenden Potential hierfür.
Kollegenzusammenhalt
In manchen Abteilungen besser, in manchen schlechter. Von freundlich
und kollegial bis intrigant ist so ziemlich alles vertreten.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Unterschied zwischen Jung und Alt.
Vorgesetztenverhalten
Äußerst schwierige Geschäftsführung, die - gerecht oder ungerecht - sehr schnell mit Abmahnungen und Kündigungen dabei ist. Ist man erst einmal unten durch, kann man daran dann nichts mehr ändern. Ergebnis dieses Vorgesetztenverhaltens ist ein enormer Psychodruck.
Kommunikation
Kurze Kommunikationswege aufgrund der Firmengröße.
Gehalt/Sozialleistungen
Hier ist noch deutlich Luft nach oben. Von dem bezahlten Gehalt kann man alleine nicht wirklich und gut leben. VWL werden in üblichem Maße bezahlt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld deutlich unter Durchschnitt. Es gibt monatliche Tankgutscheine, die aber auch personenbezogen mal gerne willkürlich wieder gestrichen werden.
Interessante Aufgaben
Eigentlich will man ja die Arbeit machen, für die man auch eingestellt wurde.
Die Privatangelegenheiten der GL nehmen jedoch ganz schnell überhand, so dass dann für die "eigentlichen" Aufgaben weniger Zeit bleibt. Gemacht werden sollen sie aber,......
Schade auch um die verlorene Arbeitszeit, wenn die GL unnütze Aufgaben verteilt,.....
Image
Gleichberechtigung
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Familiärer und fairer Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Regionaler, familiärer und fairer Arbeitgeber, welcher ein sicheres Arbeitsumfeld bietet. Man kann sich hier weiterentwickeln und auch bis zur Rente bleiben, wenn man das möchte.
Arbeitsatmosphäre
Tischtennis in der Mittagspause und regelmäßige Firmenfeiern wie z.B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Geburtstage sorgen für ein sehr gutes und kollegiales Arbeitsklima.
Image
Mittelständisches familiäres Unternehmen.
Work-Life-Balance
Kein Schichtbetrieb und nach Abspache, kann man mal auch fürher gehen oder später kommen, wenn was wichtiges ansteht.
Karriere/Weiterbildung
Ausbildungen, Weiterbildungen und Bereichsübergreifende-Anlernung werden jedem Mitarbeiter angeboten und finden regelmäßig statt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Produkte sind z.T. aus Plastik gefertigt. Allerdings sind diese qualitativ sehr hochwertig gemacht und halten wirklich ewig. Firma produziert z.T. auch eigenen Strom.
Kollegenzusammenhalt
Hier hilft jeder jedem aus, auch Abteilungsübergreifend.
Umgang mit älteren Kollegen
Normal, keinen Unterschied zu jüngeren Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsleitung ist sehr familiär eingestellt und legt viel Wert auf ein offenes und gutes Betriebsklima. Regelmäßiges Feedback wird daher auch von den Mitarbeitern erwartet, was nicht schlimm ist, da Fehler beim Arbeiten auch gemacht werden dürfen. "Aus Fehlern lernt man ja".
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Arbeitsbedingungen.
Kommunikation
Die Wege zwischen den Abteilungen und Arbeitsbereichen sind kurz. Dementsprechend findet Kommunikation zum Glück auch noch mündlich statt und nicht nur schriftlich, wie so in manch anderen Unternehmen üblich.
Gleichberechtigung
Jeder Mitarbeier wird geschätzt, da alle im gleichen Boot sitzen.
Interessante Aufgaben
Trotz Produktionsbereich gibt es immer wieder neue interessante Projekte, die anstehen wie z.B. Produktentwicklung und Marketing. Eigene Projekte und Ideen können nach Absprache auch realisiert werden.
Gehalt/Sozialleistungen
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Tolles Team, nicht einfache Geschäftsführung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Team, es werden auch ab und an Sonderzahlungen gemacht, oder es finden gemütliche Firmen-Events statt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sozialleistungen, Privatangelegenheiten werden an Angestellte übertragen,
Verbesserungsvorschläge
Innovativer denken. Papierloses Büro? Onlinebanking? Kontoauszüge und Überweisungsträger sind defintiv überholt.
Arbeitsatmosphäre
Generell gut, ein wirklich tolles Team und guter Zusammenhalt. Allerdings werden von der GL keine bis nur ganz selten andere Meinungen akzeptiert und sehr schnell mit Abmahnung oder Kündigung gedroht, falls man sich nicht anpassen will, oder man einmal anderer Meinung ist. Man bekommt auch gerne mal schnell einen Stempel aufgedrückt, wenn man nicht zu 100 % hinter der Meinung der GL steht.
Work-Life-Balance
Man muss sich gut absprechen was Urlaub betrifft, da man sich gegenseitig vertreten muss. Man sollte auch flexibel sein was sein Aufgabengebiet angeht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird noch sehr viel gedruckt und nach urzeitlichen Kriterien gearbeitet. Man sollte sich Gedanken über Neuerungen machen und moderner denken.
Kollegenzusammenhalt
Besser geht es kaum
Arbeitsbedingungen
Man sollte bereit sein, neben seiner Arbeit für die Firma, auch viele Privatangelegenheiten der Geschäftsführung zu klären, bzw. zu übernehmen. Es wird nicht zwischen Privat und Geschäft unterschieden.
Kommunikation
Da es ein kleiner, familiärer Betrieb ist, sind die Kommunikationswege relativ kurz und gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Beim Gehalt und Urlaub ist definitiv noch jede Menge Spielraum nach oben.
Vorgesetztenverhalten
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Erwin Paulat Kunststoff- und Metallwaren durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte).
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Kommunikation, Arbeitsbedingungen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Erwin Paulat Kunststoff- und Metallwaren als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.