ESE = Engagiert - Solidarisch - Einzigartig Der Name ist Programm! Danke, dass ich ein Teil davon sein darf!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einfach alles. Aber besonders bewundere ich (bspw. bei internen Veränderungen), dass jeder nach seiner Meinung gefragt wird, ob Werkstudent, Praktikant oder Festangestellter, alle können bei den Entscheidungen mitwirken - jede Meinung zählt!
Arbeitsatmosphäre
Jeder unterstützt jeden! Wertschätzendes Verhalten von allen. Gemeinsames Lunchen und viel Spaß bei der Arbeit.
Kommunikation
Offene und ehrliche Kommunikation. Erfolge, sowie anstehende interne Projekte werden mit dem gesamten Team geteilt und kommuniziert.
Kollegenzusammenhalt
Top Zusammenhalt und Zusammenarbeit! Es macht einfach super viel Spaß hier zu arbeiten! Jeder hilft jedem :)
Work-Life-Balance
Es ist einfach schön, wenn der Arbeitgeber weiß und darauf achtet, dass man auch ein Privatleben hat. Ich kann meinen Alltag frei gestalten und meine Projekte zeitlich so legen, dass ich alles erledigt bekomme und zudem noch meine Freizeit genießen und meinen Hobbys nachgehen kann. Auch ein Dankeschön von meinem Hund, der sogar auch (im Office) mitarbeiten darf. :p
Vorgesetztenverhalten
Die ESE ist ein Team, klar gibt es Vorgesetzte, aber dass lassen sie nicht raushängen! Meine Vorgesetzte unterstützt und fördert/fordert mich und arbeitet mit mir auf Augenhöhe, was ich sehr an ihr schätze! :)
Arbeitsbedingungen
Besser kann ein Arbeitsplatz nicht gelegen sein! Die Aussicht aus dem 10. Stock auf den Medienhafen ist klasse und das Office an sich ist modern und mit sehr guten Equipment ausgestattet. Für die erfolgreiche Arbeit aus dem Homeoffice ist ebenfalls gesorgt. Zudem gibt es kostenfreie Parkplätze in der Tiefgarage.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird stetig gemeinsam nach Verbesserungen gesucht und diese auch umgesetzt. Spenden an verschiedene Organisationen bleiben nicht aus.
Karriere/Weiterbildung
Es wird nicht nur auf die fachliche Weiterentwicklung geachtet, sondern auch auf die persönliche Weiterbildung, die nichts mit dem Job zutun haben muss. Bei den Mitarbeitergesprächen wird gemeinsam geschaut, wie ich mich entwickeln und weiterbilden möchte, dabei werden klare Ziele gesetzt.