4 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 4,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gespräch auf Augenhöhe
Bewerber/inHat sich 2018 als Angestellter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitsort in Ausschreibung ehrlich angeben. ANÜ in Stellenausschreibung erwähnen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Fair und sympathisches Gespräch
Bewerber/inHat sich 2017 als Softwareentwickler beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Gründe für den Wechsel in der Probezeit, Inhalte meiner Ausbildung/Studiums, Aufgaben während meiner verschiedenen Stellen
- Wo möchte ich mich hin entwickeln?
- Welche Aufgaben liegen mir und welche eher nicht?
- Reisebereitschaft, Bereitschaft zum Pendeln?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Fair und transparent
Bewerber/inHat sich 2017 bei diesem Unternehmen beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Sehr fairer Umgang, professionelles Gespräch, transparent. Man hat den Eindruck gewonnen, dass das Unternehmen sich um den Kandidaten bewirbt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Leider kein Bewerbungsgespräch, aber ein positiver Eindruck
Bewerber/inHat sich 2018 als Projektleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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