Ein richtig schlechter Arbeitgeber .... Fangt bitte nicht an dort zu arbeiten ...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Lohnzahlung , das war‘s .
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alexa was ich oben negativ aufgezählt habe .
Verbesserungsvorschläge
Deutlich bessere Arbeitszeiten , egal ob Küche oder Service vielleicht mal ein Mitarbeiter mehr einstellen was ja auch die Arbeitszeiten verbessert . Und etwas mehr Geld für die Arbeit die man dort leistet .
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf die Leute an mit dem man zusammen Schicht hat .
Kommunikation
Kommunikation , arbeiten nach Rezept ....
Wenn du Verbesserungsvorschläge hast die werden abgeschmettert , willst du mit der Chefetage ein Gespräch egal weswegen , hören sie dir Aufmerksam zu und im Nachhinein würd sich lustig gemacht über dich .
Kollegenzusammenhalt
Wenn man mal gute Kollegen hat ausser der Chefetage dann ja , aber in diesem Betrieb werden Angestellte so oft ausgetauscht da ist es schwierig ein richtiges Team aufzubauen .
Work-Life-Balance
Absolut keine vorhanden , dein Privatleben und deine Gesundheit , danach fragt keiner .
Hauptsache du kannst jede Woche aufs neue 5-6Tage die Woche deine Teildienste , 10Stunden Schichten oder mehr Täglich abarbeiten .
Vorgesetztenverhalten
Zu dir machen sie ein auf nett und hinten rum machen sie sich lustig über ein und das bei fast allen und in jedem Haus . Für die bist du eine billige Arbeitskraft die ihre Arbeit erledigen muss mit das der Laden läuft , nicht mehr und nicht weniger .
Interessante Aufgaben
Gibt es nicht immer der gleiche Tagesablauf , Tag für Tag , Woche für Woche usw....
Gleichberechtigung
Nicht wirklich , wenn du nicht gerade eine Leitende Position hast , dann bist du am A.R.S.C.H. , bekommst die blödesten Schichten und die Drecksarbeit , während die Personen in der leitenden Position sehr sehr oft 1-2Frühschichten in der Woche haben , kostenlos essen können usw.....
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es kaum es werden schon absichtlich immer junge Leute eingestellt , mit das die Körperlich der Arbeit gewachsen sind .
Arbeitsbedingungen
Man arbeitet mit den einfachsten Materialen aber auch mit den billigsten Lebensmitteln , bei den Materialien musst du Wochenlang vorher Bescheid geben wenn du mal was neues brauchst , auch dann ist es noch nicht mal sicher ob man es überhaupt bekommt .( Hauptsache alle Chefs bekommen regelmässig einen Nagel neuen Firmenwagen .
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessiert keinen .
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist ein bisschen mehr wie vielleicht in dem einen oder andern Restaurant/Hotel , aber für die Arbeit , den Stress und das geficke was man dort hat immer noch viel zu wenig , es hat schon seine Gründe warum so viele Mitarbeiter kommen und gehen und das auch noch nach So langer Zeit .
Image
Von den Gästen ein angesehenes Restaurant , weil sie nicht wissen wie es hinter den Kulissen zu geht , aber auch das spricht sich über die Jahre rum . ;)
Karriere/Weiterbildung
Wenn man ganz dicke mit der Chefetage ist dann hat man eventuell eine Chance , ansonsten nicht .
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber ESPITAS Mitarbeiter(in),
vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast Deine Bewertung so ausführlich zu schreiben.
Gern möchten wir hier die Gelegenheit nutzen um Dir das ein oder andere schlechte Gefühl nehmen zu können.
Wir sind sehr stolz darauf, dass der Großteil unsere Mitarbeiter schon mehr als 8 Jahre bei uns ist! Die längsten Mitarbeiter begleiten uns bereits seit 17 Jahren!
Beinahe alle Lehrlinge haben Ihre Lehre bestanden und sind noch immer in unserem Unternehmen.
Wir versuchen mit:
sehr guter Bezahlung
Nachtzuschlägen
gleiches Trinkgeld (auch für Köche)
6 Wochen Urlaub ab einer Betriebszugehörigeit von 5 Jahren
1€/h mehr Grundgehalt ab einer Betriebszugehörigkeit von 5 Jahren
Onlinedienstplan
1 Monatsdienstplan im Voraus
5 Tage Woche (Ausnahme 6 Tage bei Krankheit)
Überstundenbezahlung
Heiligabend frei
Silvester nur bis 22.30 Uhr arbeiten
kostenlostes jährliches Sommerfest
Mitarbeiterrabatte
unseren Mitarbeitern glückliche Arbeitsbedingungen zu geben.
Das sind die Rahmenbedingungen, welche wir unseren Mitarbeitern bieten können.
Das Team allerdings, bildet jeder einzelne Mitarbeiter vor Ort.
Die Arbeitszeit ist in der Gastronomie, egal in welcher Firma, eine besondere.
Hier muss bitte jeder selbst entscheiden, ob diese zum Privatleben passen oder nicht.
Unser Geschäft ist dann wenn andere Freizeit haben.
Das war schon immer so und wird immer so bleiben.
Eine Dienstzeit von Montag bis Freitag 9-16 Uhr wird es nicht geben. Dennoch kann der Wunsch geäußert werden, wenn auf ein privates Anliegen reagiert werden muss. Und das schon einen Monat im Voraus mit 99% Zusage.
Nichts desto trotz gibt es in jeder Filiale Mitarbeitermeetings um gern Anregungen zu bringen oder auch mal einen Vorschlag zu unterbreiten. Wir haben schon viele Vorschläge bekommen und diese auch umgesetzt.
Zum Beipiel gibt es innerhalb der Woche keine Teildienste mehr. Am Wochenende auch nicht für jeden.
Und vieles mehr.
Es ist sehr schade, dass wir Dir den Eindruck vermitteln aufmerksam zu sein, aber dennoch Deine Gefühle zu verletzen. Jedes Gespräch wird vertraulich behandelt und ernst genommen.
Bitte sprich uns direkt darauf an, wenn Du Dich ungerecht behandelt fühlst! Dies ist nicht unsere Absicht!
Benötigte Arbeitsmaterialien sind manchmal nicht so schnell zu besorgen, denn die Information kommt manchmal sehr spät bei der zuständigen Stelle an. Dies hinterlässt natürlich den Eindruck das alles sehr lang dauert. Daran werden wir in Zukunft besser arbeiten und gern kannst Du uns jederzeit direkt ansprechen.
Niemand im Unternehmen darf per Gesetz "kostenlos" essen. Hier gilt der geldwerte Vorteil.
Alle Führungsebenen müssen eine Monatspauschale leisten, welche jeden Monat abgezogen wird.
Wir haben uns bei den allen anderen Mitarbeitern dagegen entscheiden, da nicht alle Mitarbeiter während des Dienstes essen.
Aber immer mit Rücksprache einzelner Mitarbeiter.
Unsere Antwort ist ebenso ausführlich wie die Bewertung und soll Dich in Deiner Meinungsfreiheit unterstützen! Wir nehmen Dich wahr und wir würden uns freuen, wenn Du den direkten Weg zu uns wählst.
Klar, anonym ist es bestimmt einfacher geschrieben aber ändern können wir nur dann etwas gemeinsam, wenn die Aussagen konkreter sind und Du villiecht auch den ein oder anderen Vorschlag für uns hast!
Durch unsere flache Hierarchie sind wir jedezeit ansprechbar, da wir täglich in den unterschriedlichen Filialen vor Ort sind. Zum anfassen und ansprechbar! JEDERZEIT!
Danke für Deine Aufmerksamkeit!
Liebe Grüße
Dein ESPITAS