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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mehr Schein als Sein!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Sie relativ schnell Ihre Maske fallen lassen und man sich daraus seine eigenen Schlüsse ziehen kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Absprachen werden nicht eingehalten, falsche Versprechungen, viel zu viel Arbeit auf eine Person aufgeteilt, Gehalt für die ganze Arbeit zu niedrig, Kommunikation nicht vorhanden (Informationen werden vorenthalten & am Ende ist man aber dann selber schuld (bloß keine Verantwortung übernehmen). Der eine Chef sagt so, der andere so & man steht zwischen den Stühlen und wird immer wieder vom jeweils anderen angemeckert.
Bodyshaming an der Tagesordnung!! Beleidigt wird man auch gerne mal. (Emotionen nicht unter Kontrolle)
Kanzlei wird im Vorstellungsgespräch ganz anders dargestellt als sie wirklich ist (Mehr
Schein als Sein!!)
Verbesserungsvorschläge
Weniger ins Persönliche gehen und sich mehr um das Wesentliche, die Arbeit, kümmern.
Emotionen aus dem Spiel lassen.
Image
Mehr Schein als Sein.
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige Datev- Schulungen. Trotzdem wird man andauernd klein gehalten und ausgebremst.
Gehalt/Sozialleistungen
Für das was man leisten muss, viel zu niedrig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird mit digitaler Kanzlei geworben, dem ist leider nicht so.
Kollegenzusammenhalt
Aber auch nur, da es zeitlich nicht möglich bzw. der Arbeitsaufwand zu hoch ist, um sich untereinander zu unterstützen.
Vorgesetztenverhalten
Leider kann man keine Null- Sterne verteilen. Von Bodyshaming, bis hinzu Rassismus und Mobbing ist alles dabei. Außerdem wird sehr gerne in die persönliche Schiene gefahren.
Kommunikation
nicht vorhanden!
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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