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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Esteem Personaldienstleistungen die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der Kollegenzusammenhalt war teilweise gut und ist es nach dem Austritt noch, wurde aber durch Maßnahmen und Druck gestört.
Erreichbarkeit nach Feierabend und vor Arbeitsbeginn und im Urlaub ist erwünscht.
Es wird einem extrem leicht gemacht, mit den Vorgesetzten zu kommunizieren. Stundenzettel können sogar über Whatsapp versendet werden
Vorgesetzte sind immer greifbar und erreichbar, schnelle Rückmeldungen
Leider wartet man trotz der geringen Firmengröße, sehr lange auf Feedback.
Sodass man auch in seinem persönlichen Arbeitsablauf gestört werden kann. Meetings über Zielerreichungen können aber teilweise auch mehrmals am Tag stattfinden.