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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ET System electonic die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ET System electonic
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
ET System electonic
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreWerkstudent/in

Super zwischen den Kollegen und auch mit dem Management, hier kennt der Chef jeden Namen noch persönlich und man ist nicht nur eine Nummer von vielen.

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4,0
KommunikationWerkstudent/in

Notwendige Informationen werden ständig ausgehängt. Informationen die für die tägliche Arbeit benötigt werden, werden sowohl durch Meetings als auch Informationen durch die Leitung bereitgestellt. Kommunikation zwischen Arbeitnehmer und Führungsebene läuft ebenfalls reibungslos dank flacher Hierarchien

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4,0
KollegenzusammenhaltWerkstudent/in

Mit den meisten Kollegen super, jedoch gibt es wie auch überall wenige Ausnahmen, die weder an Firmenfesten teilnehmen sonst etwas zur Atmosphäre beitragen. Aber zum größten teil top.

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5,0
Work-Life-BalanceWerkstudent/in

Flexible Arbeitszeiten

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5,0
VorgesetztenverhaltenWerkstudent/in

Ziele werden realistisch vereinbart, alle getroffenen Entscheidungen sind logisch und nachvollziehbar. Das Unternehmen bietet betriebliche Altersvorsorge, das Einbringen eigener Lösungsansätze, sowie die Beteiligung der Mitarbeiter am Unternehmenserfolg

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5,0
Interessante AufgabenWerkstudent/in

Man kann sich jederzeit in seinem Aufgabenbereich mit einbringen und hat spannende Abwechselnde Tätigkeiten

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