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eterna 
Mode 
GmbH
Bewertung

Mobbing - Intrigen und fehlende Wertschätzung!

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei eterna Mode GmbH gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Geht mit euren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern besser um. Jede/r einzelne ist eine wertvolle Arbeitskraft mit viel Know-How und Wissen, das verloren geht, wenn die Mitarbeiter zum kündigen gezwungen wird.
Seid euch eurer Vorbildrolle bewusst und versucht, den hohen Standard wieder herzustellen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre lässt je nach Shopleitung zu wünschen übrig!
Man wird weder gehört noch gesehen!
Auch diese Bewertung wird die oberste Etage kaum Interessieren.
Ein Trauerspiel das in einem modernen Unternehmen nicht anzutreffen ist.

Kommunikation

Ist höchstens sporadisch und einseitig, viel fachliche Inkompetenz unter der führenden Stellen, deren häufige Neubesetzung es nicht besser macht. Man beschäftigt sich lieber mit allerlei Listen statt mit eigentlicher Kommunikation mit Mitarbeitern. Enttäuschung pur!

Kollegenzusammenhalt

Ohne Worte! Klar, wird nichts dafür getan. Im Gegenteil, man hetzt die Menschen gegenseitig auf! Und es gibt ein paar Kollegen welche die Drecksarbeiten machen Intrigen spinnen um Menschen rauszuekeln die besser beim Kunden ankommen und gute Umsätze machen. Schade das es die Geschätsleitung nicht mitbekommt.

Vorgesetztenverhalten

Miserabel, sehr häufiger Wechsel, oft nicht die kompetentesten Kräfte.
Viele Versprechen, aber es wird doch nichts umgesetzt, kleine mitläufer.

Interessante Aufgaben

Der Job an sich ist interessant und abwechslungsreich und die Arbeit macht Spaß.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird einem nahegelegt doch endlich in den Ruhestand zu gehen oder zu kündigen.

Arbeitsbedingungen

Der Lärmpegel ist in den großen Zentren allerdings durchgehend sehr hoch, was belastend ist. Kein Pausenraum, keine Toilette!
Spülbecken zum abwaschen aber auch zum ausschütten für Wischwasser!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es bewegt sich etwas, es gibt trotzdem immer noch zuviel Plastik- und verpackungsmüll.

Gehalt/Sozialleistungen

Nach 8 Jahren keine Erhöhung - Nachfrage unerwünscht oder es werden akriebisch Fehler gesucht. Kein Fahrgeld zuschuß kein Urlaubsgeld.


Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Image

Karriere/Weiterbildung

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