Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenAuthentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Personalmangel pur
Arbeitsatmosphäre
Man wird angemerkt wenn man was nicht schafft. Kommt meist mit nicht so guter Laune auf Arbeit, weil man weiß was da los ist.
Work-Life-Balance
Geht fast immer mit Überstunden raus und wird mindestens 2x oder mehr im Monat gefragt ob man mal einspringen kann, und wenn es „Nein“ heißt wird es so gut wie garnicht akzeptiert.
Kollegenzusammenhalt
Jeder macht immer nur sein eigens Ding und wenn man mal eine bitte hat wird man doof dargestellt.
Vorgesetztenverhalten
Man merkt wer die „Lieblinge“ sind und wer nicht.
Arbeitsbedingungen
Wie gesagt dort herrscht purer Personalmangel.
Kommunikation
Kollegen reden meist immer hintern Rücken über einen. Wenn man mal sein Meinung sagt ist man der doofe vom Dienst.
Interessante Aufgaben
Hat man kaum welche gehabt.