4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
Eurobrands Lebensmittelgroßhandel GmbH & Co. KG Bewertungen
Eurobrands
Lebensmittelgroßhandel
GmbH
&
Co.
KG
Köln
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 25%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Hände Weg!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Pure Enttäuschung. Man wird einfach ausgenutzt und dafür für Mindestlohn.
Verbesserungsvorschläge
Es muss entweder geschlossen oder geändert werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Geht da nicht hin
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abwechslungsreiche Tätigkeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass man wie ein Roboter nach Vorgaben und ständiger Kontrolle arbeitet. Man kann sich als Persönlichkeit nicht entwickeln, weil man streng nach Regeln alles machen muss. Außerdem ist schwierig Urlaub zu bekommen oder mal früher zu gehen. Krank darfst du überhaupt nicht werden.
Verbesserungsvorschläge
Menschen auf Augenhöhe begegnen und nicht für Fehler fertig machen. Bessere Arbeitsbedingungen bieten, damit die Mitarbeiter sich wohl fühlen und nicht wie im Knast und unter ständigen Kontrolle. Von neuen Mitarbeitern nicht verlangen, dass sie alles sofort können müssen.
Arbeitsatmosphäre
Vollkommen ok, wenn die Chefin nicht da ist. Wenn Sie da ist, dann stört sie beim Arbeiten, weil sie 1000 Mails schickt und wir gezwungen sind darauf zu antworten.
Gehalt/Sozialleistungen
Bei so vielen Aufgaben ist man eindeutig unterbezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind toll.
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe. Sobald jemand einen kleinen Fehler macht, wird man angeschrien oder gefeuert. Die Vorgesetzten glauben, dass sie besser sind als die Mitarbeiter. Man hat kein Mitspracherecht und nur das was die Chefin sagt ist richtig. Die Mitarbeiter verschwinden täglich und es wird nichts erzählt. Man fühlt sich belogen.
Arbeitsbedingungen
Ok
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielfältig. Du musst alles können und das bitte ohne Fehler.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
The worst management I have ever met. They do not respect their employees at all, trying always to deceive you.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
The team is good, until management not in the office.
Image
Almost all employees leaving this company and then trying to get their money for the last months through the court.
Work-Life-Balance
Management excpect you to work and weekends and make unpaid overtime.
Karriere/Weiterbildung
No trainings. No career development.
Gehalt/Sozialleistungen
Salary is extremely low compare to your responsibilities. They promise high salary on interview, but the end you receive low salary. Do not start work there until you sign contract with promised salary and described bonuses.
Kollegenzusammenhalt
Weak communication between departments.
Umgang mit älteren Kollegen
Due to high workforce turnover the team changes every month
Kommunikation
Normally you do not receive any feedback.
Gleichberechtigung
They prefer to have only girls in the office, as management thinks it is easier to push on them.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top Arbeitgeber. Wie überall gibt es Kleinigkeiten aber wo existieren diese nicht?
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gleichberechtigung
Wir sind in der Verkaufsabteilung nur Frauen :)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Eurobrands Lebensmittelgroßhandel durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Eurobrands Lebensmittelgroßhandel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Eurobrands Lebensmittelgroßhandel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.