Kein Arbeitgeber für schwache Nerven
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Eurocres Consulting GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr schönes Office mit Blick über Berlin und sehr angenehme Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine gute Kommunikation zwischen Mitarbeitern und GF.
veralteter, hierarchischer Führungsstil ohne Partizipation.
Wer mit den Launen der GF nicht umgehen kann, wird entsprechend herunter gemacht oder ignoriert.
Verbesserungsvorschläge
Führungsstil überdenken: Unantastbare, launische GF, die reine Bottom-Down Führung betreibt und dabei nach aussen hin neues Arbeiten repräsentieren möchte. Dieser Widerspruch ist letztlich auch beim Kunden sichtbar.
Work-Life-Balance
extrem hohe Anforderungen. Home Office ist zwar offizielle erlaubt, aber ungern gesehen
Vorgesetztenverhalten
Launisch, persönlich, nur wertschätzend bei absolut angepasstem Verhalten
Interessante Aufgaben
Projekte sind meist sehr interessant und reizvoll
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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