Ausbaufähig...
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf die Firma an...(Hämmerling Group Logistic oder Hämmerling the Tyre)
Hier gibt es auf jeden fall deutliche Unterschiede.
Pünktlich um 8:00 Uhr da sein - ein muss; pünktlich um 17:00 Uhr gehen - nicht so gern gesehen.
Kommunikation
Unter den Kollegen gut, ohne Flurfunk erfährt man alles nur sehr spät (oder auch erst, wenn es zu spät ist)
Kollegenzusammenhalt
Funktioniert gut - jedoch leider zu wenig Personal, dadurch entsteht schnell Unmut zwischen den Kollegen.
Work-Life-Balance
"Gleitzeit" wurde eingeführt, eine Zeitersparnis von einer halben Std. die man sich nach hinten raus erarbeiten kann.
Vorgesetztenverhalten
Motto: Vertrauen ist gut - Kontrolle ist besser
Wenn von Führungspositionen etwas beschlossen wird, wird das auch so gemacht.
Anfangs sind es Projekte/Aufgaben die über einen längeren Zeitraum geplant werden, im Endeffekt muss aber doch alles von heute auf morgen passieren.
Interessante Aufgaben
Man bekommt die Möglichkeit, sich andere Aufgaben anzuschauen, mit der Garantie, dass man diese langfristig übernehmen muss.
Arbeitsbedingungen
Hauptgebäude (Hämmerling the Tyre Company ) an der Straße ganz schick, ziemlich neu, Klimaanlage & Aufzug vorhanden
Gebäude der Logistik auch relativ neu, keine Klimaanlage (in manchen Büros im Sommer bis 40 grad Raumtemperatur), kein Aufzug
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Solaranlage auf den Dächern
Gehalt/Sozialleistungen
Lässt zu wünschen übrig...