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European Technology Chamber (EUTEC) Bewertungen
European
Technology
Chamber
(EUTEC)
Bad Wiessee und weitere
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei European Technology Chamber (EUTEC) in Bad Wiessee gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielfalt an der Kollegenauswahl
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe oben genannte Punkte:
ein Teamzusammenhalt ist nicht gewünscht, was nicht mehr zeitgemäß ist
Keine Home Office Möglichkeit
keine flexible Arbeitszeit
Druck bzgl. Überstunden
Verbesserungsvorschläge
Schulungen für Führungskräfte
Teambuildingevents
Struktur
Arbeitsatmosphäre
ohne Druck geht nichts
Work-Life-Balance
eher Work als Life..
Gehalt/Sozialleistungen
nicht zeitgemäß
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es wird leider nicht mal Müll getrennt
Vorgesetztenverhalten
siehe o.g. Punkte
Kommunikation
nicht respektvoll
Gleichberechtigung
es wurde unterschiedlich bewertet
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird European Technology Chamber (EUTEC) durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden European Technology Chamber (EUTEC) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich European Technology Chamber (EUTEC) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.