2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sicherer Arbeitsplatz, wenn man sich an die Spielregeln hält
Keine Wertschätzung der Mitarbeiter/-innen, begrenzte Aufstiegsmöglichkeiten
Arbeitsplatzabhängig, Spaß und Frust liegen eng beieinander
Daran gibt es nichts auszusetzen
Wenn’s drauf ankommt, muss jeder Einzelne für sich kämpfen.
Selbstverliebt und egoistisch
Jeder macht so seinen Job, aber oft nicht viel mehr, da die Anerkennung für Mehrarbeit sehr zu wünschen übrig lässt.
Es gibt wöchentliche Meetings, in denen sich die Führungskraft als Entertainer qualifiziert, andere Meinungen sind gewünscht, jedoch nur positive. Daher schalten viele Mitarbeiter bei den Monologen ab
Arbeitsplatzabhängig - Teilweise Aufgabenverteilung ohne entsprechende Qualifikation der Mitarbeiterin bzw. des Mitarbeiters