Individuelle Lösungen von individuellen Menschen für individuelle Menschen
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Mein Arbeitgeber bewahrt Ruhe und Übersicht, Entscheidungen werden der Situation angepasst. Ich habe individuelle großen Entscheidungsspielraum zum Umgang mit der Situation.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
n.n.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Ich erfahre maximale Unterstützung in der derzeitigen Situation. Manches geht darüber hinaus.
Arbeitsatmosphäre
zwischenmenschlich, professionell, fodernd, fördernd
Work-Life-Balance
in einem jungen Unternehmen das stark wächst wird viel verlangt, aber auch viel gegeben. Die Work-Life-Balance ist ein Thema das bereits adressiert ist, wir arbeiten daran.
Vorgesetztenverhalten
Stets einwandfrei
Interessante Aufgaben
Jeder kennt seine Aufgabe, jedem ist klar das es auf jeden Einzelnen ankommt.
Gleichberechtigung
In einem internationalen Umfeld ist das gleichberechtigte Miteinander ein Selbstverständnis.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Mischung machts ! Ein Aspekt zu Mischung ist Erfahrung, die wird geschätzt und abgefragt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein spiegelt sich in internen Regelungen wieder, das sozialbewusstsein ist Teil der Firmenphilosophie.
Image
In einem hochethischen Arbeitsumfeld genießt man auch ein hochethisches Image.