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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Nicht empfehlenswert, Recruiter hält sich alleine beschäftigt und ist eingebildet. Wissen nicht, was sie genau suchen.

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 als HR Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation
Nicht nur aus eigenem Job Erhalt Interviews führen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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