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    1 Bewertung von Mitarbeitern

    Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

    Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

    Schade, der Start der EDD war gut.

    3,5
    Nicht empfohlen
    Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

    Verbesserungsvorschläge

    Deutliche und spürbare Reflexion der Geschäftsführung.
    Das alte gewohnte macht es einfacher (EA), ist jedoch sicherlich nicht immer besser.

    Arbeitsatmosphäre

    Mit den direkten Kollegen sehr gut!

    Image

    Leider nicht mehr so wie es wahr. Sinkende Gesamtzufriedenheit.

    Work-Life-Balance

    Da gibt es nichts zu beklagen

    Karriere/Weiterbildung

    Viele Weiterbildungen sind im diesem Jahr gestrichen worden.

    Kollegenzusammenhalt

    Besser geht es nicht

    Vorgesetztenverhalten

    Sprunghafte nicht nachvollziehbare Entscheidungen. Heute so, nächsten Monat so. Mitarbeiter werden in Entscheidungen dem Schein nach mit einbezogen obwohl die Richtung eigentlich fest steht. Getätigte Aussagen sind angeblich nie so gesagt worden. Nicht kompetentes Auftreten von "Führungspersonen" durch mangelndes Wissen oder nicht ausreichender Erfahrung in dem Bereich.

    Arbeitsbedingungen

    Sind überwiegend angemessen. Der Hitzeschutz kann deutlich verbessert werden.

    Kommunikation

    Kommunikation nach unten ist nicht immer gut. Es fehlen oft die nötigen Informationen über die weitere Unternehmensentwicklung.

    Gehalt/Sozialleistungen

    BAT KF, Vermögenswirksame Leistungen.

    Gleichberechtigung

    So sollte es in jedem Unternehmen sein.

    Umgang mit älteren Kollegen

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