Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

EVB 
Energy 
Solutions 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Ein Trauerspiel… Bin nur noch enttäuscht!

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts mehr.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ohne Ende.

Verbesserungsvorschläge

Klare Linie und klares Konzept. Wirrwarr beseitigen.
Fairer Umgang mit der Belegschaft!
Transparenz!
Kein andauernder Gesellschafter- und Strategiewechsel, die eh alle keine Ahnung vom Geschäft haben.
Oder alternativ - wie würde man beim Energieversorger sagen: Anlage stilllegen!

Arbeitsatmosphäre

Misstrauen und Unbehagen. Die unveränderte Misswirtschaft und die extrem wackelige Auftragslage sind traurig.

Kommunikation

Ein wildes Durcheinander. Das, was wichtig gewesen wäre, erfährt man, wenn überhaupt, nur über Umwege und meist zu spät. Moderne Technik? Fehlanzeige!

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt? Jeder denkt an sich. Und die Neuen haben noch keinen Plan, tappen naiv in die Falle.

Work-Life-Balance

Dass ich nicht lache…

Vorgesetztenverhalten

Auch das - mal wieder - neue Label „EVB Billing und Services“ bringt nichts Neues. Ganz ehrlich, das ist alter Wein in neuen Schläuchen.
Vorgesetzte agieren weiter wenig bis gar nicht mitarbeiterorientiert. Entweder man funktioniert – oder es wird ungemütlich. Personalrekrutierung über Billigschiene – hatten wir alles schon. Jetzt wird es frisch verpackt als „Akademie“… (als ob es davon noch keine gäbe auf dieser Welt). Zudem immer wieder neue Führungsköpfe – und jeder will es anders. Wo soll das hinführen?

Interessante Aufgaben

Ein entmutigendes Umfeld. Das zieht einen wirklich runter und macht Angst.

Gleichberechtigung

Heute so – morgen so.

Umgang mit älteren Kollegen

Kaum mehr welche da.

Arbeitsbedingungen

Ein Unding. Hier wird nicht mehr investiert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht interessant.

Gehalt/Sozialleistungen

Inzwischen ein trauriges Kapitel. Harte Zugeständnisse werden verlangt, damit das Missmanagement der Vergangenheit kompensiert werden kann. Aber das neue Geschäftsmodell greift nicht. Hochgradig angespannte Lage. Für Insider fast unerträglich.

Image

Von Image kann keine Rede sein. Das Auftreten im Markt ist peinlich geworden. Die Konzeptlosigkeit kann man förmlich riechen und spüren. Die Kunden sind enttäuscht und verärgert. Und sie bleiben weg.

Karriere/Weiterbildung

Das hat sich erledigt. Sieh zu, dass Du das selbst auf die Reihe kriegst…

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden