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eventano 
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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei eventano die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
eventano
Branchendurchschnitt: Internet

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
eventano
Branchendurchschnitt: Internet

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Praktikant/in

Die Arbeitsatmosphäre war sehr angenehm.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Praktikant/in

Alle Kollegen haben sich untereinander geholfen.

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Praktikant/in

Die Arbeitsatmosphäre war angenehm und entspannt ohne von der Arbeit abzulenken.

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4,0
KommunikationEx-Praktikant/in

Es fanden regelmäßige Meetings statt bei denen Informationen ausgetauscht und Aufgaben verteilt wurden. Manchmal hätten Aufgaben etwas klarer formuliert werden können.

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltEx-Praktikant/in

Alle Kollegen waren freundlich und hilfsbereit.

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Praktikant/in

Die Arbeitszeiten konnten bei gegebenen Fällen flexibel den Umständen angepasst werden.

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