Softwarehaus im Wandel der Digitalisierung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
sehr angenehme Arbeitsadmosphäre
Kommunikation
offene Kommunikation. Nutzung von elektronischer Pinnwand (Teams), wo Teamübergreifend alle Teammitglieder sich einbringen können...
Work-Life-Balance
home office eingeführt. Arbeitszeiten lassen sich flexibel gestalten.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchieen. Anspruch offen mit Konflikten um zu gehen.
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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