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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bloß nicht anfangen dort.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zuviel um es hier aufzuschreiben.
Verbesserungsvorschläge
Hier müsste alles verbessert werden. Die Probleme betreffen die gesamte Unternehmensgruppe
Arbeitsatmosphäre
Man wird morgens schon vom schlecht gelaunten Führungspersonal runter gezogen.
Image
Eher schlecht.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist hier mehr eine Work-Work-Balance.
Karriere/Weiterbildung
Es wird viel Versprochen und dann doch nichts gehalten.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist unterdurchschnittlich schlecht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Quasi nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Dieser ist tatsächlich ganz gut unter den Monteuren.
Umgang mit älteren Kollegen
Auf Alter oder körperliche Beschwerden wird kein Wert gelegt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetze stehen nicht für ihre Mitarbeiter ein und retten erstmal sich selbst.
Arbeitsbedingungen
Diese sind sehr schlecht. Firmenwagen haben die minderste Ausstattung, Werkzeug gibt es nur das billigste. Man wird komisch angeguckt, wenn man pünktlich Feierabend macht.
Kommunikation
Kommunikation ist quasi nicht vorhanden. Mitarbeiter werden vor vollendete Tatsachen gestellt.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung gibt es nicht. Gesellen sind nichts wert, Azubis noch viel weniger. Bürokräfte werden den Servicetechnikern bevorzugt.
Interessante Aufgaben
Teilweise vorhanden.
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