Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Evoke Germany die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Mitunter sehr verletzend, fordernd... es werden Unterschiede gemacht zwischen Mitarbeitern gemacht: Vitamin b (Verwandtschaft)
Long Monday bis 20 Uhr,- lt. Arbeitsvertrag 41,5 Std. zäh und old school
Durch eine sinkende Mitarbeiterzahl leider nicht mehr so toll wie zu Anfang.
Der Zusammenhalt war ausgezeichnet. Leider sind von 7 Leuten in Q2/23 nur noch zwei über Stand Q1/24, Tendenz weiter sinkend.
Montags wird immer bis 20 Uhr gearbeitet, 41,5h Woche, Home Office nicht gerne gesehen.
Micro Management, sehr eng, keine Möglichkeit sich zu entfalten