Basierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ewimed die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 44 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
20 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
In unserer Abteilung sehr gut. Es werden wöchentlich alle Neuerungen/offene Themen/zukünftige Aufgaben im Team besprochen. Probleme/Sorgen können jederzeit offen angesprochen werden und es wird, wenn möglich, versucht, eine Lösung zu finden. Alle vier Wochen finden kurze Statusgespräche mit dem Vorgesetzten statt, in denen beidseitiges Feedback gegeben werden kann und über den Stand der Aufgaben gesprochen wird. Verbesserungsvorschläge oder neue Sichtweisen sind jederzeit erwünscht.
Man kann offen miteinander sprechen. Aufgaben werden fair verteilt und es wird sich gegenseitig unterstützt, wenn mal viel los ist. In Urlaubszeiten sind alle bemüht, dass nach dem Urlaub kein riesiger Berg Arbeit auf einen wartet. Ich habe bisher noch nicht erlebt, dass jemand keine Zeit für meine Fragen hatte.
Optimal. Gleitzeitregelung, keine Kernarbeitszeiten und Möglichkeit zum Home Office. Falls man auch mal während dem Arbeitstag kurz weg muss, ist dies nach Absprache mit dem Team ebenfalls kein Problem. Urlaub kann nach Absprache im Team ebenfalls sehr flexibel genommen werden.
Sehr gut, offene Kommunikation. Jederzeit ein offenes Ohr. Man kann jederzeit und gerne auch mehrfach Fragen stellen. Von Anfang an wurde mir und meinen Fähigkeiten viel Vertrauen entgegengebracht und ich hatte nicht das Gefühl, mich erst beweisen zu müssen.
Das ist immer Geschmackssache aber in unserer Abteilung sehr abwechslungsreich.
Insgesamt sehr angenehme Atmosphäre. Netter, freundlicher Umgang auch zwischen den Abteilungen.