Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

expert 
Marktoberdorf 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Arbeitszeiten sind schrecklich!

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Mit den Kunden hatte ich nie Probleme. Trotzdem wird man im Verkauf von vielen Kunden von oben herab behandelt, da sie ja König sind. Die Kollegen waren großteils sehr locker.

Kommunikation

Mein Abteilungsleiter war wirklich anstrengend. Wenn in seinen Augen ein Fehler passiert ist, wurde man direkt in den Besprechungsraum gebeten und musste sich schlechte Kritik anhören.

Kollegenzusammenhalt

Jeder macht sein Bier und möchte im Verkauf hohe Leistungen erreichen. Durch Provisionen werden manchen Kollegen einfach Kunden geklaut, um diese einzusacken. Insgesamt die typische Ellenbogengesellschaft.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind bodenlos. Um kurz vor 09:30 Uhr fängt man an und um 18:30 Uhr macht der Laden zu. Dadurch, dass die Pause eine Stunde geht, fehlt die Freizeit dann Zuhause, wenn man erst um kurz vor 19:00 Uhr nach Hause kommt.

Vorgesetztenverhalten

Der Filialleiter und der Inhaber waren in Ordnung, aber der Abteilungsleiter von der TK-Abteilung ging gar nicht.

Interessante Aufgaben

Der Verkauf war an sich sehr interessant.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir hatten nur sehr wenige ältere Kollegen, weshalb das nicht so gut beurteilt werden kann.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen waren in Ordnung. Außer die Arbeitszeiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bei einem Elektrogeschäft ist das ehrlich nicht zu erwarten.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt war wirklich schlecht.

Image

Andere Kollegen schienen mit dem Unternehmen zufrieden gewesen zu sein.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung: Nein. Aber die Möglichkeit aufzusteigen war definitiv vorhanden.


Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden