Mangelhafte Kommunikation und schlechter Führungsstil
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zwischenmenschlich passt die Chemie sehr gut, da macht HR einen guten Job.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung, wieder die Menschen hinter den Arbeitskräften sehen, klarere Kommunikation, Weiterbildung fördern.
Arbeitsatmosphäre
Wenig Wertschätzung, maximal auf der gleichen Ebene.
Kommunikation
Führungskräfte sind kaum informiert. Es gibt sehr viel Ungewissheit. Wer nachfragt oder Bedenken äußert, wird benachteiligt.
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Kollegen sind toll. Man kann sich normalerweise aufeinander verlassen.
Work-Life-Balance
Abhängig vom Aufgabengebiet.
Vorgesetztenverhalten
Unprofessionell, Schulungen für Führungskräfte wären hilfreich.
Interessante Aufgaben
Gab es, werden leider immer weniger.
Gleichberechtigung
Menschen im Backoffice werden oft als Menschen zweiter Klasse behandelt. Diskriminierung wegen Gender, Sexualität oder Herkunft habe ich nie erlebt.
Umgang mit älteren Kollegen
Wer lange dabei ist, bekommt oftmals eine Sonderbehandlung. Hier werden Fristen und Prozesse oft unwichtig.
Arbeitsbedingungen
Zugiges Büro, kaum Unterstützung für Homeoffice-Ausstattung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird angepriesen, aber nicht umgesetzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich, kaum Verbesserungen möglich.
Karriere/Weiterbildung
Wenig Unterstützung für Weiterbildungen im Backoffice.