2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Abteilungsintern teils gute Zusammenarbeit.
Flexible Einteilung von Arbeit und Freizeit.
Gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.
Arbeitgeber ist finanziell, personell und technologisch den selbst gestellten Aufgaben häufig nicht gewachsen. Unrealistische Ziele, Planlosigkeit und das Fehlen grundlegender Voraussetzungen verhindern positive Entwicklung. Es wird viel versprochen und wenig realisiert. Große Frustration sorgt für hohe Fluktuation. Unehrlichkeit im Umgang mit Mitarbeitern und Öffentlichkeit.
Endlich aufwachen!
Der Fisch stinkt bekanntlich vom Kopfe her, deshalb sollte die Führungsabteilung das Konzept grundlegend überdenken.