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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kein faires Arbeiten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich jeder, egal mit wie viel Qualifikation kann dort arbeiten. (Nichtmal das Gesundheitszeugnis wird eingefordert, obwohl die Mitarbeiter mit Lebensmitteln agieren)
Verbesserungsvorschläge
Einen Nachtzuschlag zahlen.
Über Veränderungen transparent kommunizieren.
Pausen ermöglichen (eine Schicht von 22:00-06:00Uhr ist alleine ein Unding)
Gehalt/Sozialleistungen
Ein Nachtzuschlag wäre mehr als angebracht
Kommunikation
Es sollte im Vorfeld gesagt werden, wenn es strukturelle Veränderungen gibt, die die Mitarbeiter betreffen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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