Furcht war das Mittel der Wahl um die Mitarbeiter zu Kontrollieren
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich in Rente bin
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Aufgaben und das Unternehmen verkaufen.
Arbeitsatmosphäre
Wir wurden als Führungskräfte dazu angehalten unsere Mitarbeiter immer unterdruck zusetzen umnoch mehr Leistung aus ihnen zu pressen
Kommunikation
Bewußt wurden wichtige Informationen zurückgehalten um die Mitarbeiter im Zweifel vor einem familien Geselschafter vorzuführen zukönnen wenn es ein Problem gab.
Kollegenzusammenhalt
War nicht gewünscht.
Work-Life-Balance
45 h Woche + Überstunden waren die Regel. Der Mitarbeiter galt als Faul wenn er nicht 50 h leistete. Keine Zeit für Freizeit
Vorgesetztenverhalten
Angst von Entlassung war das Mittel der Wahl. Besonders Mitarbeiter mit Eigenheimschulden wurden besonders eingeschüchtert.
Interessante Aufgaben
Immer das machen was andere wollen
Gleichberechtigung
Väter die in Elternzeit gingen waren für keine andere Verwendung mehr vorgesehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wer nicht mehr konnte, wurde rausgemobbt
Arbeitsbedingungen
Veraltet, defekt und ohne Tageslicht.
Gehalt/Sozialleistungen
12 mal Gehalt sonnst nix.
Image
Wofür? Die Firmen hinter Privatlabel kennt eh keiner.
Karriere/Weiterbildung
Keine