10 Bewertungen von Bewerbern
10 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen10 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Oh je Oh je...... das ist sehr unprofessionell und enttäuschend.
Solche Fragen sind unangemessen und meine Bewerbungsunterlagen habe ich nie zurück bekommen.
Etwas mehr Zeit einplanen
Ehrlich bleiben! Keine Hoffnung schüren von wegen Probearbeiten und dann Absage schicken. Kurze Vorstellung und tschüss
Wenn ich als Arbeitgeber Bewerbungen per E-Mail akzeptiere, sollte ich diese auch empfangen und nicht nochmal schriftlich verlangen und diese sollte ich dem Bewerber zurückgeschicken, so schwer ist das auch nicht!
Das Bewerbungsgespräche wollte ich nach 5 Minuten abbrechen.
Soziale Kompetenz entwickeln, dringend!
Klarere Kommunikation
Freitags Vorstellungsgespräch, mit der Aussage man meldet sich Montags nochmal, auch wegen eines Probearbeitstages. Montag dort angerufen, Info bekommen das man schon jemanden eingestellt hat
Dafür reicht der Platz hier nicht aus!
Das was angeboten und verlangt wurde steht in keinem Verhältnis, da gebe ich freiwillig meinen Fahrlehrerschein ab und arbeite lieber bei Zeitarbeit!
In diesem Gespräch war eins deutlich, dass es hier nur Druck geben wird und mit Hilfe niemals zu rechnen ist und das starke Gefühl, dass ich hier immer meinen Anwalt in der Hinterhand haben muss!
Ich habe am selben Tag angerufen und abgesagt, nach der Reaktion des Gesprächspartners zu urteilen sind "Die" wohl damit vertraut, dass die Bewerber absagen! Muss wohl öfters vorgekommen sein!
Meiner Meinung und Erfahrung nach, mit dem Beruf des Fahrlehrers:
"WERDET NIEMALS FAHRLEHRER!!!"
So verdient kununu Geld.