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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein großartiger Verein mit einer sehr arbeitnehmerunfreundlichen Geschäftsführung.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die pädagogischen Fachkräfte, die eine grandiose Arbeit machen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Geschäftsführung und das Versprechen nicht eingehalten werden (Flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien, eigenständiges Arbeiten, Homeoffice etc. als Versprechen).
Verbesserungsvorschläge
Vertrauen in die Mitarbeiter; Teilhabe nicht nur als Buzzword sehen; Transparenze Kommunikation, auch in Gehaltsfragen.
Arbeitsatmosphäre
Die Mitarbeiter im Büro als auch die pädagogischen Fachkräfte sind großartig und verbreiten Spaß. Die Geschäftsführung hingehen ist kontrollsüchtig, behandelt Mitarbeiter wie Assistenzen und betreibt Mikromanagement.
Image
Nach außen hin hat der Verein ein tolles Image, weil er, dank der pädagogischen Fachkräfte, auch grandiose Arbeit macht!
Karriere/Weiterbildung
Externe Fortbildungen werden weder gezahlt noch erhält man eine Freistellung. Es wird auf die schwachen internen Fortbildungen verwiesen. Das verhindert aktiv Entwicklung.
Gehalt/Sozialleistungen
Völlig intransparent.
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter sind das Herzstück.
Vorgesetztenverhalten
Kontrollsüchtig, maximal hierarchisch, kein Vertrauen in die Arbeitsfähigkeit
Kommunikation
Sehr hierarchisch. Obwohl überall von Partizipation und Beteiligung posaunt wird, wird alles unbegründet vorgesetzt.
Interessante Aufgaben
Reine Assitenzaufgaben. Man man nur das, was die Geschäftsführung vorgibt.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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