8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Bis aufs Gehalt, alles.
In ein Themengebiet wechseln, von dem man Ahnung hat und am besten beide CEOs nicht mehr in einer Führungsrolle.
Diverse Firmen unter der Providence GmbH. Von Telesales, zu Assistenten bis zu einem Perrückenshop und einem Bestattungsunternehmen. Das sollte für sich sprechen.
Die Firma wirbt zwar ganz toll mit Weiterbildung, bietet in der Hinsicht allerdings gar nichts.
Gutes Gehalt, das aber nichts bringt, wenn man nach kürzester Zeit gekündigt wird, nur weil der Geschäftsleitung etwas kleines nicht passt.
Unter aller Kanone. Die Geschäftsführung scheint falsch in Ihrem Job zu sein. Gegebenenfalls doch lieber keine weiteren Firmen gründen und Angestellter werden!
Existiert nicht. Es wird verlangt, ohne überhaupt einmal nachzudenken, was überhaupt möglich ist.
eine reine Homeoffice Arbeit
Die Projektleiter haben immer ein offenes Ohr dafür
man tauscht sich immer aus wenn was ist
es ist egal wie alt man ist!
sehr gut dank der flachen Hirarchie
schnelle Kommunikation dank diverser Tools
Gehalt könnte schon etwas mehr sein aber die Aufstiegschancen sind gut!
es herrscht totale Gleichberechtigung
immer neue Projekte
Vorgesetzten und Freiheit!
Mehr weiterbildungen
Die Projektleiter sorgen immer für ein gutes Gefühl bei der Arbeit.
Die Insolvenz hat kein gutes Licht da gelassen, aber man macht ja weiter und bisher kam jeder Gehalt immer Pünktlich und es kommen ja auch immer neue Kunden. Also ganz so schlecht kann es nicht sein.
Absolut flexibel. Ich habe 25h in der Woche gearbeitet. Ohne, dass ich mich an fixe Zeiten halten musste. Solange ich meine Stunden erledigt habe. Freitag hat man meistens ab Mittags schon Schluss. Man kann ja auch aus dem Ausland arbeiten, alles was man braucht ist eine gute Internetverbindung. Für mich ein Vorbild für viele andere Arbeitgeber.
Hier könnte man gerne noch drauf legen. Ist ja leider nur der Mindestlohn plus provisionen eben
0 Papier! gute Kampagnen! Der Wille ist zusätzlich auch noch da besser zu werden. Auch gute Kommunikation der Projektleiter!
In einem Virtuellen Team teilweise sehr schwer, aber durch den wöchentlichen Kaffeeklatsch lernt man sich auch im Team besser kennen. Wir hatten sogar eine eigene Whatsapp-Gruppe!
Wie bereits erwähnt, alles flache Hierarchien. Das Coaching des Projektleiters ist super und man kann sich immer weiter entwickeln.
Klare Kommunikation auf Augenhöhe. Man wird hier niemals von oben herab behandelt. Solange man natürlich professionell und zuverlässig arbeitet... Das sollte aber klar sein.
Immer neue Projekte, klar das eine oder andere nervt man, aber man hat tolle Einblicke in verschiedene Branchen.
Kommunikation auf Augenhöhe, starkes "wir" Gefühl
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Immer freundlich, hilfsbereit und zuvorkommend. Auch die Zahlungen wurden immer pünktlich überwiesen.
Tiefe Hierarchien, toller Support von Projektleitern*innen, entspannte Atmosphäre ohne Stress
Es gibt stressige Tage mit vielen Stunden, doch wenn man sich die Arbeit richtig einplant, kann man sich eine gute Work-Life-Balance einrichten.
Da die Firma noch jung ist, helfen sich alle Beteiligten als Team. Wenn die Firma expandieren und grösser werden wird, bin ich überzeugt, dass interne Schulungen und Weiterbildungen statt finden werden. Engagierte, kreative Leute haben gute Chancen für deren Karriere.
Alle ziehe am selben Strick. Super Teamwork.
Ich gehöre zur älteren Generation, wurde aber super im jungen Team aufgenommen und eingebunden.
Super.
Man kriegt sofort Hilfe bei Fragen. E-Mails werden innerhalb desselben Tages beantwortet.
Überaus interessante, teils schwierige Projekte. Kreativität ist ein Plus bei dieser Tätigkeit. Man wird gefordert.
Kurze Kommunikationswege, Homeoffice
Tolles Team und sehr guter Zusammenhalt
Sehr viel Flexibilität durch Homeoffice
Sehr familiäres Arbeitsklima unter den Kollegen, guter Zusammenhalt auf allen Ebenen und Verständnis füreinander
Auf Augenhöhe kann mit den Vorgesetzten jederzeit kommuniziert werden
Kurze Kommunikationswege, auch bei Distanz durch Homeoffice