faktorgruen 

Partnerschaft 

Moosmann, 

Pfaff, 

Rötzer, 

Schütze, 

Schedlbauer 

Freie 

Landschaftsarchitekten

Unternehmenskultur

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei faktorgruen Partnerschaft Moosmann, Pfaff, Rötzer, Schütze, Schedlbauer Freie Landschaftsarchitekten die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.