Die Ebene zwischen Mitarbeitern und Führungspositionen sind weit voneinander entfernt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei FALK & Co Heidelberg GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Überstunden/ Urlaub wurden eigentlich immer gewährleistet,
Teamzusammenhalt, flexible Arbeitszeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
man bekommt oft das Gefühl vermittelt von oben herab behandelt zu werden,
die Wertschätzung/ der Umgang der Mitarbeiter wird klein geschrieben,
Sauberkeit und Geschmack in der Kantine lässt zu Wünschen übrig
Verbesserungsvorschläge
mehr Wertschätzung der Mitarbeiter,
offenere Gespräche (intern),
auf junge/ dynamische Mitarbeiter wird weniger Wert gelegt wie auf ältere.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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