2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es wird viel Wert auf die Digitalisierung bestehender Arbeitsprozesse gelegt.
Die Tarifverträge der öffentlichen Dienste gewähren mMn ein durchaus hohes Maß an Work-Life-Balance.
s. o. Bei Vorgesetztenverhalten.
Gegenseitige Unterstützung innerhalb des Teams wird groß geschrieben.
Es wird viel Wert auf eine qualifizierte Einarbeitung und persönliche Weiterentwicklung gelegt.
Offene und transparente Kommunikation.
Regelung durch Tarifvertrag.