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Fan12 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Ideal als Nebenjob oder als Werkstudententätigkeit - für mehr fehlt leider die Perspektive!

3,7
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Tolles Klima. Abteilungsübergreifend gibt es kurze Wege.

Kommunikation

Läuft zu 80% über ein Tool (Chat). Daher werden manchmal Entscheidungen in die Länge gezogen, wenn jemand erst später antwortet. Vorgesetzte sind trotz/wegen Start-up-Charakter sehr eingebunden und oftmals schwer erreichbar.

Kollegenzusammenhalt

Über alle Zweifel erhaben!

Work-Life-Balance

Mobiles und agiles Arbeiten wird geschätzt. Leistung zählt und nicht die Anzahl an absolvierter Arbeitsstunden. Kein 9 to 5 - eher 8 to 6.

Vorgesetztenverhalten

Im direkten Dialog sehr zuvorkommend, freundlich und offen. Kritische Themen finden trotz/wegen Start-up-Charakter selten Beachtung. Authentizität der Vorgesetzten in lockerer Runde gegeben - im Face-to-Face fraglich.

Interessante Aufgaben

Engagierte können sich über das Anforderungsprofil der Stelle hinaus gehende Aufgaben in Absprache mit den Vorgesetzten eigeninitiativ “aufbürden”. Unterstützung bei größeren Projekten durch Kollegen*innen oder Vorgesetzte eher selten.

Gleichberechtigung

Alle Menschen sind willkommen!

Umgang mit älteren Kollegen

Die meisten Mitarbeiter sind Studenten und somit maximal 30 Jahre alt. 2-3 ältere Kollegen werden liebevoll integriert.

Arbeitsbedingungen

Vor Ort sind die Arbeitsbedingungen dürftig: laut, kaum Platz und keine Rückzugsort (z. B. für Telefonate oder Konferenzen). Jeden Tag wird einem ein anderer Arbeitsplatz zugewiesen. Nur Festangestellte profitieren von festen Arbeitsplätzen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nahezu alle Arbeitsprozesse und Dienstleistungen sowie das CRM erfolgen online - top! Bei den Produkten ist noch Luft nach oben.

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn - mehr ist nicht drin.

Karriere/Weiterbildung

Kaum Aufstiegs- oder Weiterbildungschancen. Kompetente Werkstudenten, Teilzeitkräfte oder Nebenjobler können nicht gehalten werden.


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