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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Nur automatisierte E-Mails, kein persönlicher Kontaktdaten

1,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 als Consultant beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sich wenigstens 2 Minuten Zeit nehmen um eine halbwegs persönliche Email zu verfassen, schlussendlich stecken Bewerber auch Zeit in die Bewerbung.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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