38 Bewertungen von Bewerbern
38 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Ich habe mich während des gesamten Bewerbungsgespräch rundum wohl gefühlt. Alle Fragen wurden ausführlich beantwortet. Das fast zweistündige Gespräch war sehr informativ und hat mein Interesse an dem Unternehmen nochmals gesteigert.
Auch wenn das Ergebnis zum Schluss nicht für mich zufriedenstellend war, war es dennoch ein gutes Bewerbungsgespräch gewesen.
So stelle ich mir Personalgespräche vor.
- auf Augenhöhe
- sachlicher Argumentation
- angemessen lockerer Umgang
Das erste Gesrpäch war mit einem HR Manager und einem Srcum Master. Schwerpunkt war nicht das Fachliche, sondern eher welche gegenseitigen Erwartungen man hat und wie man sich die Zusammenarbeit in einem Full-Stack-Team vorstellt. Anhand der Fragen hat man gemerkt, das großen Wert auf Agilität gelegt wird.
Drei Tage später wurde ich zu einem weiteren Kennenlernen eingeladen. Los ging es mit einem gemeinsamen Mittagessen mit dem Entwickler-Team. Danach standen zwei praktischen Aufgaben an, die ich jeweils gemeinsam mit einem Teammitglied absolviert habe . ...hatte ich so vorher noch nicht kennengelernt. Obwohl ich mich für ein anderes Unternehmen entschiede habe, hat mir das Bewerbungsverfahren gut gefallen.
2 Gesprächspartner im Bewerbungsgespräch, die sehr engagiert waren. Zum Unternehmen wurde mir alles erzählt, was ich wissen wollte. Die Erwartungen an die Position wurden mir ausführlich dargelegt.
Das Bewerbungsgespräch weckt auf jeden Fall neben den potentiell bevorstehenden Aufgaben auch das Interesse ein Teil der Unternehmenskultur zu werden.
Das Gespräch war sehr offen und freundlich. Flache Hierarchien werden scheinbar nicht nur propagiert, sondern erfreulicherweise auch gelebt.
Im Gespräch wurde auch offen kommuniziert, an welchen Stellen es noch Verbesserungspotential gibt bzw. aus welchen Entscheidungen der Vergangenheit man gelernt hat. Sieht nach ständiger Weiterentwicklung aus, so wie man es sich von der Startupkultur wünscht.
Keine gezwungene Atmosphäre, die "was erwartet mich hier" Gedanken sind schnell verschwunden.
Ein angenehmes Gespräch in dem alle meine Fragen beantwortet wurden.
Ich danke der Firma Fastlane Automotive sehr herzlich für ihre persönliche telefonische Einladung zum Bewerbungsgespräch als Office Manager. Schon die ersten Worte am Telefon, dass ihr euch miteinander duzt, wirkten auf mich sehr freundlich und warmherzig. Man hatte gleich das Gefühl, dass ich für euch eine Person bin, die ihr wirklich gerne kennen lernen wollt. Beim Bewerbungsgespräch konntet ihr mich auch davon überzeugen, dass ihr euch selber und die Firma sehr gut darstellen könnt. Sehr gerne würde ich in dem Team der Office Manager mitarbeiten wollen, um gemeinsam mit euch viel Freude und Spaß bei der Arbeit zu haben und somit zum weiteren Erfolg der Firma beizutragen. Besonders gut finde ich es, wenn man in einer zweiten Runde die Chance bekommt, direkt drei Stunden bei seiner zukünftigen Arbeit mitwirken zu dürfen. Darauf freue ich mich am meisten, um euch zu zeigen, wie gerne ich als Office Manager bei euch im Team mitarbeiten will.
Ich habe mich sehr wohl gefühlt und konnte dadurch ein entspanntes Gespräch führen.
Ja was soll ich sagen: es wurde im Vorfeld alles besprochen, was mich erwartet. Nach einer freundlichen Begrüßung ging es dann ins Gespräch- es war eine angenehme Atmosphäre. Wir hatten ein interessantes Gespräch und alle meine Fragen wurden geklärt, sowie alles wichtige besprochen. Zum Schluss gab es die Info, wie der weitere Prozess ist- alles top.
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